Er wollte nur besser reden – und ging mit einer neuen Perspektive

Wenn aus Gesprächsproblemen Führungsfragen werden Ein scheinbar kleiner Auftrag Ein Vertriebsleiter, Anfang 50, zuständig für einen Bereich in einem Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden, meldete sich bei mir. Die HR-Abteilung hatte den Kontakt vermittelt, das Budget für ein Coaching freigegeben. Sein Anliegen klang klar: Die Gespräche mit der Geschäftsführung liefen nicht rund. Er vergaß Punkte, […]

Zwei Chefinnen – zwei Welten: Was mich bis heute prägt

Manche Erfahrungen bleiben. Auch wenn sie Jahrzehnte zurückliegen. So wie diese beiden Begegnungen mit Vorgesetzten während meiner Ausbildung zur Krankenschwester. Zwei Frauen, zwei völlig unterschiedliche Arten, mit Verantwortung und Macht umzugehen – und zwei Situationen, die mich bis heute begleiten. Die eine: Abwertung unter dem Deckmantel der Führung Stöhnen, steuern, abwerten – Die Stationsleitung, die […]

Cheferfahrungen – Aufruf zur Blogparade

Chefs begegnen uns früh im Berufsleben – und oft bleiben sie uns lange im Gedächtnis. Manche haben uns gefördert, gesehen, wachsen lassen. Andere haben uns klein gemacht, verunsichert, ausgebremst.Diese Erfahrungen prägen. Sie beeinflussen, wie wir arbeiten, wie wir führen – und manchmal sogar, wie wir über uns selbst denken. In dieser Blogparade möchte ich genau […]

Meine 3 wichtigsten Werte

Wahrhaftigkeit. Wertschätzung. Klarheit Werte sagen oft mehr als Worte. In diesem Beitrag teile ich meine drei wichtigsten: Wahrhaftigkeit, Wertschätzung und Klarheit. Was sie für mich bedeuten – und warum sie die Basis meiner Arbeit als Beraterin sind. Mir fällt es nicht leicht, mich auf drei Werte zu konzentrieren. Deshalb habe ich den Wertetest sehr oft […]

Stellenanzeige: Attraktive Frau mit Selbstzweifeln gesucht

(Sam Solutions – Ihr Unternehmen für leistungsstarke Frauen) Bieten: Gesucht wird eine Frau, die: Zusätzliche Qualifikationen: Bitte beachten Sie: Dies ist ein Aprilscherz.Trotz des humorvollen Charakters dieses Beitrags basiert er auf echten Erfahrungen, die ich mit vielen meiner Kundinnen gemacht habe. Es ist mir ein Anliegen, Frauen dabei zu unterstützen, ihre Selbstzweifel zu überwinden und […]

Monatsrückblick März 2025

In diesem Monat wurde mir stärker denn je bewusst, dass ich Kommunikation nicht nur erlebe, sondern auch beobachte, analysiere und für meine Arbeit nutze. Mein Alltag ist ein Lernfeld für das, was ich bei meiner Arbeit vermittle. Dabei verschwimmen die Grenzen zwischen Beruf und Privatleben immer wieder. Selbst in scheinbar alltägliche Momenten erkenne ich, wo […]

To want Liste 2. Quartal 2025

Jedes Quartal eine Liste zu schreiben, ist der Impuls von Judith Peters. Ich finde das Konzept spannend, vor allem weil es mir zeigt, wie eng mein Leben und Alltag als Kommunikationsberaterin mit Kommunikation verbunden sind. Ich knoble noch daran, wie ich das deutlicher sichtbar machen kann. Jeder Einkauf, jede Begegnung hat mit Kommunikation zu tun. […]

So kannst Du 2025 mit mir zusammen arbeiten

Kommunikation ist ein sehr breites Thema, das jeden von uns betrifft. Meine Angebote richten sich an unterschiedliche Zielgruppen, je nachdem, bei welchem Anbieter ich sie auch durchführe. Lass Dich von der Vielfalt nicht erschlagen, sondern schau, was Dich anspricht. Den Podcast kannst Du kostenfrei hören, die Seminare /Beratungen oder Coachings, zahlt vielleicht sogar Dein Arbeitgeber. […]

Mein Motto für 2025: Mein Weg zu meinem authentischen Ich

Dass wir alle von klein auf programmiert wurden, wurde mir schon während meiner NLP-Ausbildung klar. Doch 2024 habe ich etwas Entscheidendes und Neues entdeckt: Viele dieser kindlichen Programmierungen haben mir zwar geholfen, mich anzupassen und zu überleben, aber sie verhindern oft, dass ich mein authentisches Ich lebe. Sondern ich lebte die Programmierungen. Deshalb habe ich […]

Jeder ist anders – aber wie genau?

Wir wissen oft nicht, wie unterschiedlich wir wirklich sind, denn wir neigen dazu, die Welt durch unsere eigene Brille zu sehen. Wenn wir nicht bewusst darüber nachdenken, gehen wir häufig davon aus, dass andere Menschen ähnlich ticken wie wir selbst. Doch jeder Mensch hat einzigartige Arbeitspräferenzen und Herangehensweisen. Vor vielen Jahren bin ich auf das […]